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Accueil particuliers  > Travail - Formation  > Recrutement dans le secteur privé

Dossier

Recrutement dans le secteur privé

Vérifié le 05/08/2022 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)

  • Méthodes de recrutement
  • Curriculum vitae (CV)
  • Période d'essai pour un salarié
  • Offre de contrat de travail et promesse d'embauche unilatérale

Questions ? Réponses !

  • À partir de quel âge peut-on travailler ?

  • Qu'est-ce qu'une période probatoire ?

  • Qu'est-ce qu'un essai professionnel ?

  • Arrêt maladie pendant la période d'essai : quelles sont les règles ?

  • Un salarié peut-il faire plusieurs périodes d'essai chez le même employeur ?

  • Embauche à la fin d'un stage : quelles conséquences sur la période d'essai ?

  • Embauche à la fin d'un stage : quelles conséquences sur l'ancienneté ?

  • Embauche d'un salarié par un groupement d'employeurs : quelles sont les règles ?

Et aussi

  • Contrats de travail dans le secteur privé

    Travail - Formation

Et aussi

  • Recrutement dans la fonction publique

    Travail - Formation

© Direction de l'information légale et administrative
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Adresse

  • 1 rue Ernest Dupuis
  • 60520 PONTARME
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  • Lundi : 8h30 | 12h00 - 15h00 18h00
  • Mardi : 8h30 | 12h00
  • Mercredi : 8h30 | 12h00 - 13h30 15h00
  • Jeudi : 8h30 | 12h00
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